Detta är nytt i Huma för februari

Vi fortsätter att arbeta hårt för att göra din arbetsdag lite enklare med nya produktuppdateringar varje månad. Ni kommer hela tiden med förslag på vad ni vill se i Huma och vi lyssnar. Här är vad som är nytt i Huma i februari: Digital signering, avtalsmallar och nyhetsanalys.

Produktuppdatering

Snart månadsskifte och det innebär nya produktuppdateringar i Huma. Du kommer med förslag och vi arbetar för att uppfylla dina önskemål! I februari har vårt uppdrag varit att göra rekrytering ännu enklare än vad det var med förra månadens Teamtailor-integration och det har vi gjort. Utöver det finns flera spännande nyheter!

 

Digital signering

Signering_SE

Varför måste man så ofta leta efter en penna när något ska signeras? Du är fri nu. Med digital signering kan du bara skicka ett e-postmeddelande med det dokument du behöver signera så signerar mottagaren digitalt. Snabbt gjort och du blir av med högar med papper som du måste hålla reda på.

Lösningen vi använder är från Scrive och du kan vara trygg i att den är juridiskt bindande och säker när du skriver under.

 

Avtalsmallar

Anställningsavtal_SE

 

Vissa anställningsavtal är nästan identiska, förutom personuppgifter. Då är det slöseri med tid att skriva anställningsavtal från grunden varje gång du anställer någon. Med avtalsmallar kan du sätta upp färdiga mallar för specifika befattningar eller en mycket grundläggande sådan som du kan använda för flera befattningar. Du fyller bara i tomrummen när du anställer och skickar till den nya medarbetaren för digital signering – Sen är det klart!

Avtalsmallarna har tagits fram i samarbete med juristerna på Schjødt för att du inte ska behöva oroa dig om att dina kontrakt är bra nog.

👉 Läs mer om anställningsavtal här.

Contact_illustration-1"Vi har vuxit mycket det senaste året och behovet av att samla in dokument enkelt och säkert på en gemensam plats för alla anställda har ökat i takt med vår storlek." - Eyr

 

Nyhetsanalys

News_analytics_SE

Några av er saknade ett sätt att se om er medarbetarna hade läst nyheterna ni publicerar i Huma. Du kan nu. Med nyhetsanalys kan du se både hur många personer och hur stor andel av medarbetarna som har läst nyheterna – oavsett om du delar information med hela företaget eller en liten grupp.

Frånvaroregistrering

Aldri mist oversikt_1_se

Om du är som många andra ledare och tycker att allt kring frånvaro är lite krångligt har vi goda nyheter. Dina medarbetare registrerar frånvaron i Huma som vanligt men nytt är att du nu även kan godkänna och avslå frånvaro/semesteransökningar direkt i Huma. Allt du godkänner förs automatiskt in i frånvarokalendern så att det är klart när du ska redogöra för månadens frånvaro.

Vi vill alltid era synpunkter och idéer. Skicka ett mail till hej@hu.ma om du saknar något i Huma eller bara undrar över något. Vi svarar så fort vi kan!

New call-to-action

Relaterade inlägg